日東電工株式会社

高分子合成技術をベースに、エレクトロニクスからライフサイエンスまで、様々な業界に製品を提供する高機能材料メーカーです。何故スマホが防水仕様なのか、なぜ薄いディスプレイで映像が見えるのか、そんな日常の当たり前を作ってくれています。特にテープやフィルム技術が圧倒的ですが、本質的なすごさは「グローバルニッチトップ戦略」を打ち出す事業戦略にあります。ニッチというのは隙間という意味ですが、世界中の中で多くの製品・技術が生まれている中で「まだ誰も目を付けていない。でも重要。」という領域を見つけ、シェアを取りに行く方法こそ、日東電工の戦い方です。その結果として、多数の世界トップシェア製品を持つ強さに繋がっています。

そうした経営力の高さに基づいて次々に世の中で初めてのチャレンジを繰り返すからこそ、それを生み出す世界初の製造装置・設備が必要となり、優秀な機電系人材が求められます。次の1手にワクワクしながら、世界初にチャレンジし続ける環境が少しでも面白そうだと感じた方は、日東電工に出会ってみてください。

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電子部品

研究開発、生産技術、製造技術など

Univaスタッフより

日東電工株式会社コーポレートサイト内「募集要項」より引用
https://www.nitto.com/jp/ja/employment/newgrad/employment.html

■Vision：Creating Wonders
「Mission：新しい発想でお客様の価値創造に貢献します。」を実現するため、全世界のNittoグループ役職員が持つべき考え方が、「Creating Wonders」です。
一人一人が驚きと感動を生み出すことに果敢に挑戦する、すなわち、Creating Wondersを日々実践し、様々な分野で世界を変える原動力を生み出し続けていく、これが私たちのビジョン(Vision)です。

■The Nitto Way　ベースとなる考え方
「Mission：新しい発想でお客様の価値創造に貢献します。」及び「Vision：Creating Wonders」を実現するため、全世界のNittoグループ役職員が身に着けるべき価値観、心構え、行動基準が、「The Nitto Way」です。
創業以来、Nittoグループを支えてきた諸先輩の想い・知恵・価値観は、長い歴史の中で積み重ねられ、私たちの中でDNAとなって脈々と受け継がれています。それを明文化したものが、「The Nitto Way」です。
私たちの判断基準であり、心の拠り所となっています。

Univaスタッフより

URL：https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/concepts/vision1/

800万円～900万円

人事からのOB/OG紹介は行っていません。学生自身で学校などの先輩に連絡を取ることは問題ないとのこと。

Univaスタッフより

日東電工株式会社コーポレートサイト内「FAQ」より引用
https://www.nitto.com/jp/ja/employment/newgrad/faq.html

なし